opleiding & ontwikkeling

Investeren in vertrekkende medewerkers? Is dat een goed idee? Waarom zou je dat doen? In het artikel worden verschillende werkgevers naar hun mening gevraagd. Wij vinden hun antwoorden verrassend positief. Investeren in medewerkers over de grenzen van je eigen onderneming getuigt van goed werkgeverschap. De vertrekkende medewerker kan dienen als een ambassadeur voor de organisatie die hij of zij verlaten heeft. Daar heeft de organisatie vroeg of laat profijt van. De oud-medewerker kan anderen die aan het solliciteren zijn wijzen op de goede werksfeer van het bedrijf.

De Sociaal-Economische Raad (de SER) heeft de richtbedragen voor OR-scholing bekend gemaakt die gelden voor 2025. Om het werk binnen de medezeggenschap op een goede manier te kunnen doen is scholing noodzakelijk. In de Wet op de Ondernemingsraden is in artikel 18 WOR het recht op scholing vastgelegd.